Doorstroom Sociale Economie Consortium Zuid

Dit project is een samenwerkingsverband van initiatieven uit de sociale economie in regio Mechelen en Klein Brabant. Drie organisaties, De Ploeg, Ecoso en Groep Intro, willen de tweede stap voorzien en de doelgroep medewerkers uit maatwerkbedrijven begeleiden naar een job op de reguliere arbeidsmarkt. De samenwerking tussen de verschillende partners heeft een brugfunctie te vervullen en.. lees meer →

Steeds meer bedrijven stellen mensen met mentale beperking te werk

Heb je hier als werkgever vragen over, neem dan contact op met onze bedrijfscoachen. Stuur een mailtje naar bedrijfscoaching@deploeg.be Ben je werknemer dan helpen onze coaches communicatie en onthaal graag verder. De contactgegevens van onze verschillende locaties vind je hier. tewerkstelling mensen met mentale handicap 1 tewerkstelling mensen met een mentale handicap 2 lees meer →

Weer aan de slag na een langdurig ziekte? Zo lukt het!

Els (33) was in totaal 2,5 jaar thuis door een rugoperatie. Ondertussen is ze terug aan het werk. Hoe dat is gelopen, vertelde ze aan KVLV. Herken jij je in het verhaal van Els? Lees ook wat De Ploeg en FeGOB voor jou kunnen betekenen. lees meer →

Kom op voor werk bij kanker

Kom op voor werk bij kanker! Steeds meer ondernemingen worden geconfronteerd met medewerkers die te maken krijgen met kanker – hetzij omdat ze zelf de diagnose kanker krijgen, hetzij als mantelzorger. U kan als werkgever een verschil maken.     Wij helpen u het verschil maken Hoe gaat u als werkgever om met medewerkers die.. lees meer →

FeGOB bedrijfsfilm

FeGOB, dat zijn 11 GOB’s die samen elke dag weer inzetten op de tewerkstelling van mensen met een beperking en langdurige  ziekte. Benieuwd hoe we werkzoekenden, werknemers en werkgevers daarbij ondersteunen?   Kijk dan even naar dit filmpje en maak kennis met onze dienstverlening. lees meer →

ID@Work

    ID@Work is een project van Antwerp Management School (AMS) en HEC Liège (HEC‐Ulg) en focust op de inclusie van mensen met een verstandelijke handicap in een normaal economisch circuit. Beide businessscholen willen zo een bijdrage leveren aan een inclusieve maatschappij waarin eerder gefocust wordt op talenten en competenties dan op focust wordt dan.. lees meer →

WIJ-project ‘Talentboost’

Jongeren zonder diploma en tussen 18 & 25 jaar werden na hun schoolloopbaan intensief begeleid. Ze kregen de kans om een eerste werkervaring op te doen. Werken met talenten en vanuit empowerment waren sleutelbegrippen. Deze aanpak werkt! Talentboost is een samenwerking van De Ploeg vzw, Jes, Formaat en Werkvormm. Het project werd gerealiseerd met de steun.. lees meer →